# Calculadora del costo de un trabajador en El Salvador

> Calcula cuánto le cuesta a la empresa un trabajador en El Salvador: salario, ISSS del 7.5 %, AFP del 8.75 %, INSAFORP, aguinaldo y vacaciones.

- Calculadora gratis y sin registro: https://skilio.com/calculadoras/costo-trabajador-el-salvador/
- Solo El Salvador.

## En resumen

- En El Salvador la empresa paga, además del salario, el 7.5 % de ISSS (hasta $1,000.00 de salario), el 8.75 % de AFP y, si tiene 10 o más trabajadores, hasta el 1 % de INSAFORP.
- Con un salario de $800.00 al mes, las cargas del patrono son de $138.00 y, con la reserva de aguinaldo y del recargo de vacaciones, el costo total es de $981.33 al mes.
- Al año, ese trabajador cuesta $11,775.96; de cada $100 que paga la empresa, unos $18 son cargas y reservas.
- Con $1,500.00 al mes el ISSS ya no sube: se queda en $75.00, y el costo total es de $1,802.50 al mes.

## Qué datos pide

Etiqueta del campo y valor de ejemplo con el que se abre la calculadora:

- Salario bruto al mes: $800
- Trabajadores de tu empresa: 10 o más
- Antigüedad del trabajador: De 1 a menos de 3 años · 15 días
- Otros costos al mes: $0
- ISSS del patrono: 7.5 %
- Salario máximo del ISSS: $1,000
- AFP del patrono: 8.75 %
- INSAFORP: 1 %
- Salario mínimo mensual: $408.80

## Resultado con los valores de ejemplo

Es lo que da la calculadora con los datos de ejemplo de la lista anterior:

- Costo total al mes: $981.33
- Costo total al año: $11,775.96
- Cargas del patrono al mes: $138.00

## ¿Cuánto cuesta un trabajador en El Salvador?

Un trabajador cuesta **su salario más las cargas que paga la empresa más lo que debes ir guardando** para el aguinaldo y el recargo de las vacaciones. Con un salario de $800.00 al mes, el costo total es de **$981.33 al mes**. Por cada $100 que gasta la empresa, unos $18 no son salario.

Esta página mira el lado del empleador. Lo que se descuenta al trabajador está en la calculadora de [salario neto](https://skilio.com/calculadoras/salario-neto-el-salvador/). Solo sirve para El Salvador.

## Qué paga la empresa además del salario

| Concepto | Cuánto | Hasta qué salario |
| --- | --- | --- |
| ISSS (salud y riesgos profesionales) | 7.5 % | $1,000.00 al mes |
| AFP (pensiones) | 8.75 % | sin tope |
| INSAFORP (formación profesional) | hasta 1 % | sin tope |

- **ISSS:** el 7.5 % lo fija el artículo 29 de la [Ley del Seguro Social](https://www.asamblea.gob.sv/sites/default/files/documents/decretos/2906A192-F8D6-43AB-B0EA-176C179D5BEC.pdf). Se cotiza hasta un salario de $1,000.00, así que el máximo que paga la empresa es de $75.00 al mes.
- **AFP:** el 8.75 % lo pone el empleador y el trabajador pone 7.25 %, según la [Ley Integral del Sistema de Pensiones](https://ssf.gob.sv/wp-content/uploads/2023/02/Ley-Integral-del-Sistema-de-Pensiones.pdf). Se calcula sobre el salario completo y nunca sobre menos que el salario mínimo.
- **INSAFORP:** la [Ley de Formación Profesional](https://www.asamblea.gob.sv/sites/default/files/documents/decretos/5F8151C9-3048-4111-A3B4-E73AD1C53B63.pdf) fija una cotización de hasta el 1 % de la planilla para las empresas privadas con 10 o más trabajadores. La calculadora usa el 1 %. En el sector agropecuario es de hasta un cuarto del 1 %, y solo sobre los trabajadores permanentes: cámbialo en Opciones avanzadas.

## Cómo usar la calculadora

1. **Salario bruto al mes:** el del contrato, antes de descuentos.
2. **Trabajadores de tu empresa:** 10 o más, o menos de 10. Solo decide si pagas INSAFORP.
3. **Antigüedad:** define los días de aguinaldo que debes guardar.

En **Opciones avanzadas** puedes quitar las reservas, sumar la reserva de indemnización, añadir otros costos (seguro privado, transporte) y cambiar los porcentajes o el salario máximo del ISSS si cambian.

## Fórmula

```
ISSS = menor entre salario y $1,000.00 × 7.5 %
AFP = salario × 8.75 %
INSAFORP = salario × 1 %
Aguinaldo al mes = salario ÷ 30 × días de aguinaldo ÷ 12
Recargo de vacaciones al mes = salario ÷ 30 × 15 días × 30 % ÷ 12
Costo al mes = salario + ISSS + AFP + INSAFORP + aguinaldo + recargo de vacaciones
```

Las reservas son una forma de repartir en 12 meses lo que ya debes pagar: 15, 19 o 21 días de aguinaldo según los años de servicio y el recargo del 30 % de las vacaciones. Los 15 días de vacaciones en sí ya van dentro de los 12 salarios del año: el trabajador descansa y cobra su salario de siempre, más ese 30 % (art. 177 del Código de Trabajo).

## Ejemplo: salario de $800.00 al mes

Una empresa con 10 o más trabajadores y un empleado con 1 a menos de 3 años de antigüedad (15 días de aguinaldo):

| Concepto | Al mes |
| --- | --- |
| Salario | $800.00 |
| ISSS (7.5 %) | $60.00 |
| AFP (8.75 %) | $70.00 |
| INSAFORP (1 %) | $8.00 |
| Aguinaldo (reserva) | $33.33 |
| Recargo de vacaciones (reserva) | $10.00 |
| **Costo total** | **$981.33** |

En un año son $11,775.96. Las cargas de la empresa suman $138.00 al mes, y la reserva de aguinaldo y del recargo de vacaciones $43.33. En total, el trabajador cuesta un 22.67 % más que su salario.

## Cuánto cuesta según el salario

Con las mismas opciones del ejemplo:

| Salario al mes | Cargas del patrono | Costo al mes | Costo al año |
| --- | --- | --- | --- |
| $400.00 | $69.77 | $491.44 | $5,897.28 |
| $800.00 | $138.00 | $981.33 | $11,775.96 |
| $1,500.00 | $221.25 | $1,802.50 | $21,630.00 |
| $2,500.00 | $318.75 | $2,954.17 | $35,450.04 |

Fíjate en el ISSS: con $1,500.00 y con $2,500.00 paga lo mismo, $75.00, porque el salario máximo cotizable es de $1,000.00. Por eso el porcentaje de cargas baja cuando el salario sube.

## Y si el salario es el mínimo

El salario mínimo mensual en comercio, servicios e industria es de $408.80 desde junio de 2025, según el [Ministerio de Trabajo y Previsión Social](https://www.mtps.gob.sv/2025/05/27/aprueban-incremento-del-12-al-salario-minimo-solicitado-por-el-gobierno-del-presidente-nayib-bukele/). La calculadora te avisa si escribes un salario menor. Con $408.80 el costo total es de $501.46 al mes.

## Lo que no está en este cálculo

- **Indemnización:** solo se paga si hay un despido sin causa justa. Puedes sumar una reserva de un mes de salario por año, con el mismo tope del despido: cuenta el salario hasta $1,612.80 al mes, así que la reserva nunca pasa de $134.40. También puedes calcular el caso exacto con la [indemnización por despido](https://skilio.com/calculadoras/indemnizacion-el-salvador/). Si es el trabajador quien se va, mira la [renuncia voluntaria](https://skilio.com/calculadoras/renuncia-voluntaria-el-salvador/).
- **Horas extra:** se pagan con recargo. Hazlo aparte con las [horas extra](https://skilio.com/calculadoras/horas-extra-el-salvador/).
- **Pagos extraordinarios:** los viáticos, el aguinaldo y las gratificaciones extraordinarias no cotizan al ISSS.

Para ver las reglas completas de cada pago, revisa el [aguinaldo](https://skilio.com/calculadoras/aguinaldo-el-salvador/) y las [vacaciones](https://skilio.com/calculadoras/vacaciones-el-salvador/).

## Preguntas frecuentes

### ¿Cuánto paga la empresa de ISSS en El Salvador?

El 7.5 % del salario, hasta un salario de $1,000.00. El máximo es de $75.00 al mes por trabajador.

### ¿Cuánto paga la empresa de AFP?

El 8.75 % del salario, sin tope. Con $800.00 son $70.00 al mes.

### ¿Todas las empresas pagan INSAFORP?

No. Lo pagan las empresas privadas con 10 o más trabajadores. Con menos de 10, la calculadora lo deja en $0.00.

### ¿Cuánto cuesta en El Salvador contratar a alguien con el salario mínimo de comercio y servicios?

Con $408.80 al mes, el costo total es de unos $501.46 al mes, contando el aguinaldo y el recargo de vacaciones.

### ¿Por qué se suman el aguinaldo y las vacaciones?

Porque son dinero que ya debes. Del aguinaldo se guarda todo; de las vacaciones, solo el 30 % extra, porque los 15 días ya se pagan con el salario de cada mes. Si guardas una parte cada mes, no te sorprende en diciembre o cuando el trabajador se va de vacaciones.

### ¿Es una cifra exacta?

No, es una estimación. La planilla real puede cambiar según el caso de cada trabajador y la tasa de INSAFORP que te toque.

## Fuentes

- Ley del Seguro Social — asamblea.gob.sv: https://www.asamblea.gob.sv/sites/default/files/documents/decretos/2906A192-F8D6-43AB-B0EA-176C179D5BEC.pdf
- Ley Integral del Sistema de Pensiones — ssf.gob.sv: https://ssf.gob.sv/wp-content/uploads/2023/02/Ley-Integral-del-Sistema-de-Pensiones.pdf
- Ministerio de Trabajo y Previsión Social: https://www.mtps.gob.sv/2025/05/27/aprueban-incremento-del-12-al-salario-minimo-solicitado-por-el-gobierno-del-presidente-nayib-bukele/