# Calculadora de indemnización y desahucio en Bolivia: cuánto te toca

> Calcula la indemnización y el desahucio en Bolivia (tres sueldos) con tus 3 últimos sueldos y tu antigüedad, si te retiran, renuncias o hay despido con causa.

- Calculadora gratis y sin registro: https://skilio.com/calculadoras/indemnizacion-desahucio-bolivia/
- Solo Bolivia.

## En resumen

- En Bolivia, la indemnización es un sueldo por cada año trabajado, desde que pasas de 90 días, y el desahucio son 3 sueldos si eres empleado y te retiran sin causa.
- Con Bs 5.000 al mes y 3 años y 6 meses, si te retiran sin causa cobrarías unos Bs 32.500: Bs 17.500 de indemnización y Bs 15.000 de desahucio.
- Si renuncias con esos mismos datos no hay desahucio y cobrarías Bs 17.500.
- De cada 100 bolivianos del retiro sin causa, unos 46 son de desahucio.

## Qué datos pide

Etiqueta del campo y valor de ejemplo con el que se abre la calculadora:

- Cómo termina tu trabajo: Me retiran sin causa
- Tu sueldo de los últimos 3 meses: Siempre el mismo
- Total ganado al mes: Bs 5.000
- Tiempo trabajado: años: 3 años
- Y meses: 6 meses
- Días sueltos de antigüedad: 0 días
- Quinquenios que ya cobraste: 0 quinquenios
- Tipo de trabajador: Empleado

Según el modo que elijas, también:

- Hace 3 meses: Bs 4.800
- Hace 2 meses: Bs 5.000
- Último mes: Bs 5.200

## Resultado con los valores de ejemplo

Es lo que da la calculadora con los datos de ejemplo de la lista anterior:

- Indemnización más desahucio: Bs 32.500,00
- Desahucio: Bs 15.000,00

## ¿Cuánto es la indemnización y el desahucio en Bolivia?

La **indemnización** es un sueldo por cada año trabajado, y el **desahucio** son tres sueldos si eres empleado y te retiran sin causa. Los dos se calculan con el promedio de tu total ganado de los últimos 3 meses. Esta página es solo para Bolivia y para trabajadores con empleador.

La indemnización por tiempo de servicios se paga desde que pasas de 90 días de trabajo, tanto si te retiran como si renuncias. Lo fija el [Decreto Supremo 110 de 2009](https://www.lexivox.org/norms/BO-DS-N110.xhtml). El desahucio es el pago del aviso que el empleador no te dio y solo corresponde si te retiran sin causa.

## Cómo usar la calculadora

1. Elige **cómo termina tu trabajo**: te retiran sin causa, renuncias o hay despido con causa.
2. Escribe tu **total ganado al mes** o, si cambió, el de cada uno de los 3 últimos meses.
3. Escribe el **tiempo trabajado** en años y meses.

En **Opciones avanzadas** puedes añadir días sueltos, los quinquenios que ya cobraste y si eres empleado u obrero.

## Fórmula

```
Promedio = (mes 1 + mes 2 + mes 3) ÷ 3
Indemnización = Promedio × años trabajados
Desahucio = Promedio × 3 (empleado retirado sin causa)
```

- **Años trabajados:** años completos, más los meses divididos entre 12 y los días sueltos divididos entre 360.
- **Quinquenios cobrados:** por cada uno se restan 5 años de la indemnización.
- **Obreros:** el aviso de la [Ley General del Trabajo](https://www.lexivox.org/norms/BO-L-19390524.html) es de 7, 15 o 30 días según la antigüedad, y el desahucio es ese número de días × Promedio ÷ 30.

## Ejemplo con un sueldo de Bs 5.000

Con Bs 5.000 al mes y 3 años y 6 meses de trabajo:

| Concepto | Cálculo | Retiro sin causa | Renuncia |
| --- | --- | --- | --- |
| Indemnización | 5.000 × 3,5 años | Bs 17.500,00 | Bs 17.500,00 |
| Desahucio | 5.000 × 3 | Bs 15.000,00 | Bs 0,00 |
| **Total** | | **Bs 32.500,00** | **Bs 17.500,00** |

El desahucio pesa mucho: de cada 100 bolivianos del retiro sin causa, unos 46 vienen de él. El finiquito completo suma además aguinaldo y vacaciones, que puedes ver en la [calculadora de finiquito de Bolivia](https://skilio.com/calculadoras/finiquito-bolivia/).

## Retiro, renuncia o despido con causa

| Cómo termina | Indemnización | Desahucio |
| --- | --- | --- |
| Te retiran sin causa | Sí | Sí |
| Renuncias | Sí | No |
| Despido con causa | Solo quinquenios ya cumplidos | No |

Las causas de despido justificado están en el artículo 16 de la Ley General del Trabajo. Aun así, los quinquenios cumplidos antes se conservan: la pérdida solo toca al quinquenio en curso.

## Si ya cobraste quinquenios

El quinquenio es la indemnización que se consolida cada 5 años ([Decreto Supremo 522 de 2010](https://www.lexivox.org/norms/BO-DS-N522.xhtml)). Si ya lo cobraste, esos años no se pagan otra vez. Con Bs 6.000 al mes y 12 años de trabajo, con un quinquenio cobrado, la indemnización es 6.000 × (12 − 5) = Bs 42.000,00. En un despido con causa y sin quinquenios cobrados, esos 12 años dan 2 quinquenios cumplidos: Bs 60.000,00. Más detalle en la [calculadora de quinquenio](https://skilio.com/calculadoras/quinquenio-bolivia/).

## Primeros 90 días

Con 90 días o menos no hay indemnización. Con Bs 5.000 al mes y 3 meses justos, si te retiran cobrarías solo el desahucio. Un día más y, si renuncias, la indemnización ya sería Bs 1.263,89.

## Plazo de pago

Si te retiran, el empleador debe pagar en 15 días calendario. Pasado ese plazo, la deuda se actualiza con la UFV y suma un 30 % ([Decreto Supremo 28699](https://www.lexivox.org/norms/BO-DS-N28699.xhtml), art. 9). Si tu sueldo se acerca al mínimo, mira el [salario mínimo de Bolivia](https://skilio.com/calculadoras/salario-minimo-bolivia/) y el [bono de antigüedad](https://skilio.com/calculadoras/bono-antiguedad-bolivia/), que forma parte del total ganado.

## Preguntas frecuentes

### ¿El desahucio es lo mismo que la indemnización?
No. La indemnización paga tu tiempo de servicios y la cobras también si renuncias. El desahucio paga el aviso que no te dieron y solo corresponde si te retiran sin causa.

### ¿Por qué se habla de tres meses de sueldo?
Porque para un empleado el aviso previo es de 90 días, y su pago equivale a 3 sueldos (Ley General del Trabajo, art. 12).

### ¿Cobro desahucio si renuncio?
No. Al renunciar solo cobras la indemnización por tus años de trabajo, si pasaste de 90 días.

### ¿Qué sueldo cuenta para la indemnización en Bolivia?
El promedio del total ganado de los últimos 3 meses: haber básico, bono de antigüedad, horas extra y comisiones, antes de aportes. Si cobras a jornal, se usa el promedio de los últimos 30 días (DS 110, art. 2).

### ¿Qué pasa con los trabajadores que son obreros?
Su aviso es más corto: 7 días de 1 a 6 meses, 15 días de 6 meses a 1 año y 30 días después. Se elige en opciones avanzadas.

### ¿Es exacto el cálculo de indemnización y desahucio?
Es una estimación con la norma general. Tu contrato o convenio puede mejorarla.