# Calculadora de salario por días en Costa Rica: cuánto te pagan

> Calculadora de salario por días en Costa Rica: valor de tu día (mensual ÷ 30), lo que te pagan o te descuentan y lo que te llega tras la CCSS.

- Calculadora gratis y sin registro: https://skilio.com/calculadoras/salario-por-dias-costa-rica/
- Solo Costa Rica.

## En resumen

- En Costa Rica, el valor del día se saca dividiendo el salario mensual entre 30 y el quincenal entre 15, según el criterio habitual del Ministerio de Trabajo.
- Con un salario de ₡600 000 al mes, tu día vale ₡20 000: por 12 días trabajados te pagan ₡240 000.
- Después de la CCSS del 10,83 %, de esos ₡240 000 te llegan ₡214 008, unos ₡89 de cada ₡100.
- Si faltas 3 días sin pago, te descuentan ₡60 000 y cobras ₡540 000 antes de la CCSS.

## Qué datos pide

Etiqueta del campo y valor de ejemplo con el que se abre la calculadora:

- Tu salario ordinario: ₡600 000
- Ese salario es: Al mes
- Quieres saber: Lo que me pagan por los días que trabajé
- Número de días: 12
- Días del mes para el cálculo: 30
- Cuota de la CCSS que te rebajan: 10,83 %

## Resultado con los valores de ejemplo

Es lo que da la calculadora con los datos de ejemplo de la lista anterior:

- Te pagan por los días: ₡240 000
- Valor de tu día: ₡20 000
- Te llegan: ₡214 008

## Cómo se calcula el salario por días en Costa Rica

El salario por días se calcula **dividiendo tu salario mensual entre 30** para sacar el valor de un día, y multiplicando ese valor por los días que trabajaste. Si te pagan por quincena, se divide entre 15.

Con un salario de **₡600 000** al mes, tu día vale ₡20 000. Si trabajaste 12 días, te pagan ₡240 000. Sirve para el mes en que entras a trabajar o sales a mitad de mes, y también para saber cuánto te descuentan por días sin pago.

El [Código de Trabajo](https://www.tse.go.cr/pdf/normativa/codigodetrabajo.pdf) dice en su artículo 164 que el salario puede pagarse por mes, quincena, semana, día u hora. Esta calculadora solo sirve para Costa Rica.

## Cómo usar la calculadora

1. **Tu salario ordinario.** El de tu contrato, sin horas extra. Elige si es al mes, a la quincena o si ya sabes lo que ganas por día.
2. **Quieres saber.** Lo que te pagan por los días que trabajaste, o lo que te descuentan por días sin pago.
3. **Días.** Los días trabajados o los días sin pago. Puedes poner medios días, como 12,5.

En **Opciones avanzadas** puedes cambiar los días del mes (por defecto 30) y la cuota de la CCSS (por defecto 10,83 %).

## Fórmula del salario por días

```
Valor del día = salario mensual ÷ 30
Pago = valor del día × días trabajados
Descuento = valor del día × días sin pago
```

- **30:** los días del mes que se usan para pasar el salario mensual a salario diario. Si te pagan por quincena, se divide entre 15. La ley no fija esta cuenta; es la forma habitual y la que usa esta calculadora, y puedes cambiarla en las opciones avanzadas.
- **Días trabajados:** hasta 30 en un mes. El salario mensual se paga completo aunque el mes tenga 31 días, así que nunca se paga más que el salario.
- **Días sin pago:** se restan del salario del mes.

## Ejemplo: salario de ₡600 000 y 12 días trabajados

Con los valores de ejemplo de la calculadora:

| Paso | Cálculo | Resultado |
| --- | --- | --- |
| Valor del día | ₡600 000 ÷ 30 | ₡20 000 |
| Pago de 12 días | ₡20 000 × 12 | ₡240 000 |
| Parte que no se paga | ₡600 000 − ₡240 000 | ₡360 000 |
| Cuota de la CCSS (10,83 %) | ₡240 000 × 10,83 % | ₡25 992 |
| Te llegan | ₡240 000 − ₡25 992 | ₡214 008 |

De cada ₡100 que te pagan, unos ₡11 se van a la CCSS. Aquí solo se rebaja la CCSS: el impuesto al salario depende de lo que ganes en todo el mes, así que es una estimación.

## Si te descuentan días sin pago

Con el mismo salario de ₡600 000, si faltas 3 días sin pago:

| Paso | Cálculo | Resultado |
| --- | --- | --- |
| Descuento | ₡20 000 × 3 | ₡60 000 |
| Salario a pagar | ₡600 000 − ₡60 000 | ₡540 000 |
| Cuota de la CCSS (10,83 %) | ₡540 000 × 10,83 % | ₡58 482 |
| Te llegan | ₡540 000 − ₡58 482 | ₡481 518 |

## Cuánto pagan según los días trabajados

Con ₡600 000 al mes, el valor del día es siempre ₡20 000:

| Días trabajados | Pago bruto | Después de la CCSS |
| --- | --- | --- |
| 5 días | ₡100 000 | ₡89 170 |
| 10 días | ₡200 000 | ₡178 340 |
| 15 días | ₡300 000 | ₡267 510 |
| 20 días | ₡400 000 | ₡356 680 |
| 25 días | ₡500 000 | ₡445 850 |
| 30 días | ₡600 000 | ₡535 020 |

## Si te pagan por quincena o por día

Con una quincena de ₡300 000, el valor del día es ₡300 000 ÷ 15 = ₡20 000, el mismo que con ₡600 000 al mes. Si trabajaste 5 días de esa quincena, te pagan ₡100 000.

Si te pagan por día, escribe lo que ganas al día. Con ₡20 000 por día y 6 días trabajados, te pagan ₡120 000.

## Lo que la ley dice sobre el pago del salario

- **Formas de pago:** el salario puede pagarse por mes, quincena, semana, día u hora (artículo 164).
- **Plazo de pago:** nunca es mayor de una quincena para los trabajadores manuales ni de un mes para los demás (artículo 168).
- **Salario completo:** incluye lo ganado en jornada ordinaria y extraordinaria (artículo 169).
- **Descanso semanal:** solo es con goce de salario en comercio o si así se pactó (artículo 152). El salario mensual ya lo incluye.

Las normas las publica el [Sistema Costarricense de Información Jurídica](https://www.pgrweb.go.cr/scij/) y el [Ministerio de Trabajo y Seguridad Social](https://www.mtss.go.cr/).

Con tus días ya calculados, mira cuánto te llega al mes con el [salario neto](https://skilio.com/calculadoras/salario-neto-costa-rica/), cuánto vale tu [hora extra](https://skilio.com/calculadoras/horas-extra-costa-rica/) o cuánto te toca de [vacaciones](https://skilio.com/calculadoras/vacaciones-costa-rica/). Si dejas el trabajo, usa la [calculadora de liquidación](https://skilio.com/calculadoras/liquidacion-costa-rica/); para comparar con el mínimo, el [salario mínimo](https://skilio.com/calculadoras/salario-minimo-costa-rica/).

## Preguntas frecuentes

### ¿Cómo se calcula el salario por días en Costa Rica?

Se divide el salario mensual entre 30 y se multiplica por los días trabajados. Con ₡600 000 al mes, cada día vale ₡20 000 y 12 días son ₡240 000.

### ¿Entre cuántos días se divide el salario mensual?

Entre 30, que es el criterio habitual, aunque el mes tenga 28 o 31 días. Si te pagan por quincena, se divide entre 15. La ley no fija la cuenta; si tu empresa usa otra, cámbiala en las opciones avanzadas.

### ¿Cuánto me descuentan por un día sin pago?

El valor de un día. Con ₡600 000 al mes, un día sin pago descuenta ₡20 000; tres días, ₡60 000, y te quedan ₡540 000 antes de la CCSS.

### ¿Se paga más si el mes tiene 31 días?

No. El salario mensual cubre todo el mes, tenga 28, 30 o 31 días. Con ₡600 000 cobras ₡600 000 en cualquiera de ellos.

### ¿Los días trabajados pagan CCSS?

Sí. Se rebaja la misma cuota del 10,83 % que al resto del salario. Con ₡240 000 pagados, la CCSS es de ₡25 992 y te llegan ₡214 008.

### ¿El domingo o el día de descanso se paga aparte?

Si ganas salario mensual o quincenal, ya está dentro de ese salario. El artículo 152 dice que el descanso es con goce de salario en comercio o si se pactó así.

## Fuentes

- Código de Trabajo — tse.go.cr: https://www.tse.go.cr/pdf/normativa/codigodetrabajo.pdf
- Sistema Costarricense de Información Jurídica — pgrweb.go.cr: https://www.pgrweb.go.cr/scij/
- Ministerio de Trabajo y Seguridad Social: https://www.mtss.go.cr/