En resumen
- Con deficiencias de 30 %, 20 % y 10 %, el valor combinado en Colombia es de 49,6 % y la deficiencia ponderada, de 24,8 %.
- Si a eso sumas un rol laboral de 10 % y otras áreas de 6 %, la pérdida de capacidad laboral total es de 40,8 %.
- Las deficiencias no se suman: se combinan, de mayor a menor, con la fórmula A + (100 − A) × B / 100.
- La ley toma como invalidez una pérdida de capacidad laboral del 50 % o más; las deficiencias aportan como máximo 50 % y el rol con las áreas, otro 50 %.
Cómo se calcula la pérdida de capacidad laboral
La pérdida de capacidad laboral (PCL) es el porcentaje que fija tu dictamen de calificación. Con varias deficiencias no se suman: se combinan con una fórmula. Después se añade lo que valoran el rol laboral y las otras áreas ocupacionales.
Esta calculadora es solo para Colombia y sigue el Manual Único de Calificación del Decreto 1507 de 2014. Parte de los valores que ya aparecen en tu dictamen. Es una estimación: el porcentaje oficial lo fija la entidad que califica.
El porcentaje total tiene dos partes, de hasta 50 % cada una:
- Deficiencias: lo que valora el médico en cada sistema del cuerpo. Se combinan y se toma la mitad.
- Rol laboral y otras áreas ocupacionales: cómo afecta la enfermedad a tu trabajo y a tu vida diaria.
La fórmula de valores combinados
Se ordenan las deficiencias de la mayor a la menor. Con la mayor (A) y la siguiente (B):
Valor combinado = A + (100 − A) × B / 100
El resultado hace de nuevo de A con la tercera deficiencia, y así hasta la última. El orden en que las escribas no importa: la calculadora las ordena sola.
Después, la deficiencia ponderada es la mitad del valor combinado, porque las deficiencias valen como máximo 50 % del total.
Rol laboral y otras áreas ocupacionales
Este segundo bloque se suma tal cual:
- Rol laboral u ocupacional: de 0 a 20 %.
- Otras áreas ocupacionales: de 0 a 30 %.
Los dos valores vienen en tu dictamen. Si no los tienes a mano, pide el dictamen completo a la entidad que lo emitió.
Ejemplo con tres deficiencias
Tres deficiencias de 30 %, 20 % y 10 %, con un rol laboral de 10 % y otras áreas de 6 %:
- Combinas las dos primeras: 30 + 70 × 20 / 100 = 44 %.
- Combinas el resultado con la tercera: 44 + 56 × 10 / 100 = 49,6 %.
- Deficiencia ponderada: la mitad de 49,6, es decir 24,8 %.
- Rol laboral y otras áreas: 10 + 6 = 16 %.
- Pérdida de capacidad laboral: 24,8 + 16 = 40,8 %.
Fíjate en que las tres deficiencias sumadas darían 60 %, pero combinadas dan 49,6 %. Por eso hace falta la fórmula.
Qué significa tu porcentaje
- 50 % o más: la ley lo toma como invalidez (artículo 38 de la Ley 100 de 1993). Para calcular la mesada, mira la calculadora de pensión de invalidez.
- Entre 5 % y menos de 50 %: si el origen es laboral, puede haber una indemnización de la ARL. Mírala en la calculadora de indemnización por incapacidad permanente parcial.
- Menos de 5 %: la pérdida es muy pequeña.
Que llegues al 50 % no basta por sí solo para cobrar una pensión: también cuentan las semanas cotizadas y el origen.
Qué datos pide la calculadora
- Deficiencias: un valor por fila, de 0 a 100 %. Añade filas con el botón. Las filas en 0 se ignoran.
- Rol laboral: entre 0 y 20 %.
- Otras áreas ocupacionales: entre 0 y 30 %.
La calculadora no obtiene el valor de cada deficiencia a partir de un diagnóstico: eso lo hace quien califica con las tablas del Manual.
Preguntas frecuentes
¿Por qué no se suman las deficiencias?
Porque cada una se aplica sobre la capacidad que queda tras la anterior. Si pierdes 30 % y luego 20 %, el 20 % se mide sobre el 70 % restante, no sobre el total. Por eso 30 y 20 dan 44 y no 50.
¿Importa el orden de las deficiencias?
Para escribirlas, no. El Manual manda combinarlas de mayor a menor, y la calculadora lo hace por ti. Así el resultado es siempre el mismo.
¿Qué pasa si solo tengo una deficiencia?
Su valor es el combinado. Por ejemplo, una de 40 % da una deficiencia ponderada de 20 %. A eso le sumas el rol laboral y las otras áreas, si tu dictamen los trae.
¿Dónde veo el rol laboral y las otras áreas?
En el dictamen de calificación, en la parte de rol laboral, ocupacional y otras áreas. Si tu dictamen solo trae el porcentaje final, esta calculadora sirve para entender cómo se llegó a él.
¿Es oficial el porcentaje que sale en Colombia?
No. Es una estimación para entender la fórmula. El porcentaje que vale es el del dictamen firmado por la entidad que califica, y puede revisarse por las vías que fija la norma.
¿Cuánto es la pensión si llego al 50 %?
Depende de tu salario promedio y de tus semanas cotizadas. Esta página solo da el porcentaje; el monto lo calcula la página de pensión de invalidez.