En resumen
- Para cobrar 1.800 € netos al mes en 14 pagas, sin hijos, necesitas un sueldo bruto de 33.728 € al año: 2.409,14 € brutos en cada paga.
- Del sueldo bruto de 33.728 € te descuentan 2.192,40 € de Seguridad Social y 5.969,86 € de IRPF; de cada 100 € brutos te quedan unos 76.
- Para cobrar 2.000 € netos al mes en 12 pagas necesitas 31.336 € brutos al año, y para 1.500 € netos en 14 pagas, 27.204 €.
- El trabajador cotiza a la Seguridad Social el 6,50 % de su sueldo (6,55 % con contrato temporal), con una base máxima de 5.101,20 € al mes.
¿Cómo se pasa del sueldo neto al bruto?
Para pasar de neto a bruto hay que probar sueldos brutos hasta dar con el que, después de restar la Seguridad Social y la retención del IRPF, te deja el neto que quieres. No existe una multiplicación fija, porque el IRPF sube por tramos. Esta calculadora hace esa búsqueda por ti: calcula la nómina completa de cada sueldo bruto y se queda con el menor sueldo bruto anual, en euros enteros, que llega a tu neto.
El sueldo neto es lo que te ingresan en el banco. El bruto es el total que pone tu contrato, antes de descuentos. Esta página es solo para España: usa las cotizaciones y el algoritmo de retenciones de ese país.
Cómo usar la calculadora
- Sueldo neto que quieres cobrar. Con 14 pagas, escribe el de una nómina normal (sin contar las pagas extra).
- Pagas. Elige 12 si te prorratean las extras en cada mes, o 14 si cobras dos pagas extra, en junio y en diciembre.
- Hijos. Suman al mínimo personal y familiar, y bajan la retención.
- Opciones avanzadas. Puedes decir que tu neto es al año, cambiar de comunidad autónoma, tipo de contrato, grupo de cotización, edad o discapacidad.
Qué se descuenta entre el bruto y el neto
Hay dos descuentos, y los dos salen del bruto:
- Seguridad Social. El trabajador paga el 6,50 % del sueldo con contrato indefinido: 4,70 % de contingencias comunes, 1,55 % de desempleo, 0,10 % de formación profesional y 0,15 % del mecanismo de equidad intergeneracional (MEI). Con contrato temporal, el desempleo es del 1,60 % y el total, del 6,55 %. La base de cotización tiene un máximo de 5.101,20 € al mes y un mínimo que depende de tu grupo (1.424,40 € para la mayoría).
- IRPF (impuesto sobre la renta). La empresa te retiene un porcentaje en cada nómina. Depende de tu sueldo, tus hijos y tu situación familiar. Por debajo de cierto sueldo no se retiene nada.
Fuentes oficiales: la Orden PJC/297/2026 de cotización, la Ley 35/2006 del IRPF y el Reglamento del IRPF.
Fórmula
Neto anual = Bruto − Seguridad Social − (Bruto × tipo de retención) Seguridad Social = base de cotización mensual × 6,50 % × 12 Neto al mes (14 pagas) = Bruto / 14 − Seguridad Social del mes − IRPF de la paga
Con 14 pagas, la Seguridad Social se reparte entre las 12 nóminas normales y las pagas extra solo llevan IRPF. Por eso la nómina normal es algo menor que la paga extra. Si quieres ver el efecto de las pagas prorrateadas, usa la calculadora de pagas prorrateadas.
Ejemplo: 1.800 € netos al mes en 14 pagas
Para cobrar 1.800 € netos al mes en 14 pagas, sin hijos y viviendo en Madrid, necesitas un sueldo bruto de 33.728 € al año.
| Concepto | Al año |
|---|---|
| Sueldo bruto | 33.728,00 € |
| Seguridad Social (6,50 %) | 2.192,40 € |
| IRPF retenido (17,70 %) | 5.969,86 € |
| Total descontado (24,20 %) | 8.162,26 € |
| Sueldo neto | 25.565,74 € |
Cada paga bruta es de 2.409,14 €. La nómina normal queda en 1.800,02 € netos y cada paga extra en 1.982,72 €. De cada 100 € de sueldo bruto te quedan unos 76.
Bruto necesario para otros sueldos netos
Estas cifras son para una persona sin hijos que vive en Madrid:
| Neto al mes | Pagas | Bruto al año |
|---|---|---|
| 1.000 € | 12 | 13.112 € |
| 1.500 € | 14 | 27.204 € |
| 2.000 € | 12 | 31.336 € |
| 2.500 € | 12 | 40.579 € |
| 3.000 € | 14 | 62.027 € |
Fíjate en que subir el neto cuesta cada vez más bruto: a partir de cierto sueldo, de cada euro extra que pides al mes, la empresa tiene que subir tu bruto bastante más de un euro.
Errores comunes
- Confundir 12 y 14 pagas. Con el mismo bruto anual, el neto mensual es distinto según cómo se reparta. Elige bien las pagas.
- Dar el neto de una paga extra. En 14 pagas, el neto mensual que se compara es el de la nómina normal.
- Olvidar los hijos. Cada hijo reduce la retención, y el bruto que necesitas es menor.
- Pensar que todo se queda igual. Las comunidades autónomas no cambian la retención de tu nómina, pero sí el resultado final de la declaración de la renta.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto bruto necesito para cobrar 1.500 € netos?
Para 1.500 € netos al mes en 14 pagas, sin hijos, necesitas unos 27.204 € brutos al año. Si cobras en 12 pagas, el bruto necesario es menor, unos 22.124 €, porque el neto mensual se reparte entre más meses.
¿Por qué mi nómina no sale exactamente igual?
Esta es una estimación. Tu nómina real puede cambiar por tu convenio, los pluses, el prorrateo de las pagas o tu situación familiar exacta. Úsala como referencia para negociar o comparar ofertas.
¿Puedo poner un neto anual en vez de mensual?
Sí. En opciones avanzadas elige «Al año» y escribe el total neto que quieres cobrar en el año. La calculadora te da el bruto que lo consigue.
¿Qué pasa si vivo en Navarra o en el País Vasco?
Allí el IRPF es foral, con escalas y tablas propias. La calculadora no lo puede calcular y te lo avisa. El resultado que ves usa las reglas del resto de España, solo como referencia.
¿El bruto incluye lo que paga la empresa?
No. El sueldo bruto es lo que figura en tu contrato. Además, la empresa paga su propia cuota a la Seguridad Social, que no se descuenta de tu nómina.
¿Hay un sueldo mínimo para cobrar el neto que pido?
Si el neto es muy bajo, el bruto sale por debajo de lo normal y la Seguridad Social se calcula sobre la base mínima de cotización. En ese caso la calculadora lo avisa junto al resultado.