En resumen
- Con una nómina de Bs. 500.000 al mes, la contribución del 15 % es de Bs. 75.000 al mes y Bs. 900.000 al año.
- Con 10 trabajadores, son Bs. 7.500 al mes por trabajador; de cada 100 bolívares de nómina, 15 van a la contribución.
- La contribución se suma a los aportes de siempre y la empresa paga una nómina total de Bs. 575.000 al mes.
¿Cuánto es la contribución para proteger las pensiones en Venezuela?
La contribución especial para la protección de las pensiones de seguridad social es un 15 % de la nómina que paga la empresa. Con una nómina de Bs. 500.000 al mes, la empresa paga Bs. 75.000 al mes, es decir, Bs. 900.000 al año.
Esta calculadora sirve solo para Venezuela. El 15 % y la base son una estimación: no pudimos leer el texto oficial consolidado del decreto. Puedes cambiar ambos datos en las opciones avanzadas.
Cómo usar la calculadora
- Nómina mensual: la suma de sueldos y demás remuneraciones de todos los trabajadores en un mes.
- Número de trabajadores: sirve para ver lo que toca por trabajador.
- Pagos que no cuentan (avanzado): si algún pago no entra en la base, escríbelo. Por defecto es 0.
- Porcentaje (avanzado): 15 %. Cámbialo si la norma cambia.
Fórmula
base = nómina − pagos que no cuentan contribución = base × porcentaje ÷ 100
Al año se multiplica por 12. Por trabajador, se divide entre el número de trabajadores.
Ejemplo
Una empresa con 10 trabajadores y una nómina de Bs. 500.000 al mes:
| Concepto | Bolívares |
|---|---|
| Nómina mensual | 500.000,00 |
| Contribución al mes (15 %) | 75.000,00 |
| Contribución al año | 900.000,00 |
| Por trabajador al mes | 7.500,00 |
| Costo de la nómina con la contribución | 575.000,00 |
De cada 100 bolívares de nómina, 15 van a la contribución.
Qué cuenta en la nómina
La nómina es lo que la empresa paga a sus trabajadores. Si algún pago no entra en la base, réstalo en «Pagos que no cuentan». Compruébalo en los portales oficiales: IVSS, Ministerio del Trabajo y SENIAT.
Esta contribución no sustituye los aportes de siempre. Esos los calculas en los aportes patronales de Venezuela. Para ver el costo completo, usa el costo de un trabajador en Venezuela.
Cómo leer el resultado
La calculadora te da cuatro cifras. La contribución al mes es lo que la empresa debería reservar cada mes. La contribución al año es esa cifra multiplicada por 12, útil para el presupuesto anual. La cifra por trabajador reparte el total entre las personas de la plantilla y sirve para comparar con otros costos de personal; no significa que se cobre a cada persona. Por último, el costo de la nómina con la contribución suma la nómina y la contribución, sin contar los aportes de siempre.
Errores frecuentes al calcularla
- Usar solo el sueldo base. Si la nómina incluye bonos, comisiones u otras remuneraciones regulares, súmalos antes de calcular, salvo que no entren en la base.
- Mezclar meses con distintas nóminas. Si la nómina cambia de un mes a otro, calcula cada mes por separado y suma los resultados.
- Olvidar que los montos están en bolívares. Usa la misma moneda en todos los datos para que el resultado tenga sentido.
- Dar por cierto el porcentaje. Mientras no confirmes el texto vigente en la fuente oficial, trata el 15 % como una estimación y guarda la comprobación.
- Confundirla con los aportes al IVSS. Son pagos distintos y se calculan por separado.
Preguntas frecuentes
¿Para qué sirve esta contribución?
Está pensada para ayudar a pagar las pensiones de la seguridad social. Para ver cómo se calcula una pensión, usa la pensión del IVSS.
¿Se paga por trabajador o sobre toda la nómina?
Se calcula sobre la nómina completa. Por eso la calculadora también te da el reparto por trabajador, solo como referencia.
¿La paga el trabajador?
No. En esta calculadora la paga la empresa y no se descuenta del sueldo del trabajador.
¿El cestaticket cuenta en la base?
No lo hemos podido confirmar en el texto oficial. Por eso puedes restarlo en las opciones avanzadas. Mira cómo se calcula en el cestaticket de Venezuela.
¿Qué pasa si me retraso con los pagos?
Los retrasos pueden traer recargos. Para los aportes al IVSS, mira la mora en los aportes al IVSS.
¿Puedo fiarme del 15 % que sale en la calculadora de Venezuela?
Es una estimación del 15 % y de la base. La norma vigente y la planilla del organismo son las que valen.
¿Qué hago si mi empresa tiene pocos trabajadores?
El cálculo es el mismo: se aplica el porcentaje a la nómina. Pon el número real de trabajadores para ver el reparto, aunque sea una sola persona.
¿Sirve para calcular el costo total de mi plantilla?
Solo en parte. Aquí ves la contribución sobre la nómina. Para el costo completo, suma también los aportes patronales y demás cargas en la calculadora de nómina mensual de Venezuela.