En resumen
- En Bolivia, un domingo trabajado se paga triple: como el domingo ya está en tu sueldo, se te suman 2 horas por cada hora que trabajas.
- Un feriado trabajado se paga con 100 % de recargo, o tu empleador te da un día de descanso a cambio.
- Con un sueldo de Bs 4.800, tu hora vale Bs 20 y un domingo de 8 horas te suma Bs 320; un feriado de 8 horas, Bs 160.
- Con 2 domingos y 1 feriado trabajados, se suman Bs 800 a tu sueldo de Bs 4.800 y el total ganado es Bs 5.600.
¿Cuánto se paga el domingo trabajado en Bolivia?
Un domingo trabajado se paga triple. Como el domingo ya está dentro de tu sueldo mensual, se te suman 2 horas por cada hora que trabajas. Con un sueldo de Bs 4.800, tu hora vale Bs 20: un domingo de 8 horas te suma Bs 320 y, en total, ese día te pagan el triple.
Así lo explica la Guía de derechos laborales del Ministerio de Trabajo, que cita el artículo 55 de la Ley General del Trabajo. Esta calculadora sirve solo para Bolivia.
¿Cuánto se paga un feriado trabajado?
Un feriado trabajado se paga con un recargo del 100 %. Como el feriado ya va en tu sueldo, se te suma 1 vez la hora por cada hora trabajada. Con Bs 4.800 de sueldo, un feriado de 8 horas te suma Bs 160.
La base legal es el artículo 55 de la Ley General del Trabajo: los días feriados se pagan con el 100 % de recargo. La guía del Ministerio de Trabajo aclara que ese recargo va sobre el haber básico. Si tu sueldo incluye bonos fijos, puedes escribir solo tu haber básico para ver esa cuenta.
Pago o día de descanso
En un feriado, el empleador elige: te paga el recargo del 100 % o te da un día de descanso a cambio. Lo dicen los artículos 42 y 55 de la ley y el artículo 31 de su reglamento, según la misma guía.
La calculadora te deja ver las dos opciones:
- Pago con 100 % de recargo: se suma dinero a tu sueldo.
- Un día de descanso: no se suma dinero, pero ganas un día libre. Con Bs 4.800, ese día equivale a Bs 160.
Con 8 horas, las dos opciones valen lo mismo. La diferencia es que una te llega en la boleta y la otra, en tu calendario.
Cómo usar la calculadora
- Tu sueldo mensual. El haber básico más los bonos fijos, como el bono de antigüedad, antes de descuentos.
- Domingos y feriados trabajados. Cuántos días trabajaste en el mes. Si un feriado cae en domingo, cuéntalo solo como domingo.
- Cómo te compensan el feriado. Pago o descanso.
En Opciones avanzadas puedes cambiar las horas que trabajaste cada día (8 por defecto) y los días y horas con que se divide tu sueldo (30 y 8).
Cuánto vale tu día
Valor de la hora = sueldo mensual ÷ 30 días ÷ 8 horas Domingo = días × horas por día × valor de la hora × 2 Feriado = días × horas por día × valor de la hora × 1 Total ganado = sueldo + domingo + feriado
Dividir el sueldo entre 30 días y 8 horas es el criterio más usado, pero ninguna norma lo fija. Por eso es editable: compara con tu boleta de pago y cambia el divisor si tu empresa usa otro.
Qué días son feriados
Los feriados nacionales con suspensión de actividades públicas y privadas son estos (Decreto Supremo 2750, según la guía del Ministerio de Trabajo):
| Feriado | Fecha |
|---|---|
| Año Nuevo | 1 de enero |
| Creación del Estado Plurinacional | 22 de enero |
| Carnaval | Lunes y martes |
| Viernes Santo | Fecha variable |
| Día del Trabajo | 1 de mayo |
| Corpus Christi | Fecha variable |
| Año Nuevo Andino | 21 de junio |
| Día de la Independencia | 6 de agosto |
| Todos los Difuntos | 2 de noviembre |
| Navidad | 25 de diciembre |
Ejemplo: sueldo de Bs 4.800 con 2 domingos y 1 feriado
| Paso | Cuenta | Resultado |
|---|---|---|
| Valor de la hora | Bs 4.800 ÷ 30 ÷ 8 | Bs 20 |
| Dos domingos de 8 horas | 2 × 8 × Bs 20 × 2 | Bs 640 |
| Un feriado de 8 horas | 1 × 8 × Bs 20 | Bs 160 |
| Se suma a tu sueldo | Bs 640 + Bs 160 | Bs 800 |
| Total ganado del mes | Bs 4.800 + Bs 800 | Bs 5.600 |
De cada Bs 100 de tu sueldo, estos tres días te suman unos Bs 17. Si tu empleador te da un día de descanso en lugar del pago del feriado, se suman solo Bs 640 y el total ganado es Bs 5.440.
Domingo trabajado y salario dominical
No son lo mismo. El salario dominical es un incentivo para obreros del sector productivo que cumplieron todo su horario de la semana. El domingo trabajado es el pago triple por haber ido a trabajar ese día. Esta calculadora solo calcula el segundo.
Si trabajas de noche o más horas
Si tu domingo o feriado pasa de las 8 horas, las que sobran son horas extra. Calcúlalas con horas extra en Bolivia. Si trabajas en horario de noche, recuerda que el trabajo nocturno lleva su propio recargo, de 25 a 50 % (artículo 55 de la ley). Para ver cuánto te queda después de descuentos, usa el sueldo neto en Bolivia.
Es una estimación para que la compares con tu boleta de pago. Tu contrato o un convenio pueden pagarte más que la ley.
Preguntas frecuentes
¿En qué casos se permite trabajar en domingo en Bolivia?
La ley dice que en domingos y feriados no se trabaja, salvo en empresas o tareas que no pueden parar por interés público o por la naturaleza del trabajo. Si trabajas ese día, corresponde el pago triple.
¿Qué diferencia hay entre pago triple y recargo del 100 %?
El pago triple es del domingo: tu día vale tres veces lo normal. El recargo del 100 % es del feriado: se paga el doble. En los dos casos, un día del sueldo mensual ya está pagado y se suma el resto.
¿Quién decide si el feriado se paga o se compensa?
El empleador. Según la guía del Ministerio de Trabajo, elige entre darte otro día de descanso en la semana o pagarte con el 100 % de recargo.
¿Qué hago si un feriado cae en domingo?
Cuéntalo una sola vez, como domingo. La calculadora no suma los dos recargos, porque ninguna norma dice cómo se acumulan.
¿Con qué sueldo se calcula el recargo?
La guía del Ministerio de Trabajo habla del haber básico. Si quieres ver esa cuenta, escribe solo tu haber básico. Si tu empresa usa tu total ganado, escríbelo completo.
¿Cuánto es el pago de un domingo con el sueldo mínimo?
Con el salario mínimo de Bs 3.300 (2026), tu hora vale Bs 13,75 y un domingo de 8 horas te suma Bs 220.