En resumen
- En Paraguay, el trabajo de noche se paga con 30 % más y las horas en feriado, con 100 % más (Código del Trabajo, art. 234).
- Con Gs. 3.044.000 al mes y jornada de noche de 7 horas, la hora normal es de Gs. 14.495 y la hora en feriado, de Gs. 28.990.
- Con 140 horas de noche y 8 en feriado, te pagan Gs. 840.724 de más: Gs. 608.800 por la noche y Gs. 231.924 por el feriado.
- Después del 9 % del IPS (Gs. 75.665), te llegan Gs. 765.059 de ese pago de más.
¿Cuánto se paga el trabajo nocturno y el feriado en Paraguay?
El trabajo nocturno se paga con 30 % más que el diurno, y las horas trabajadas en feriado, con 100 % más que una hora de día hábil. Lo dice el artículo 234 del Código del Trabajo (Ley 213/93). Con un sueldo de Gs. 3.044.000 al mes y jornada de noche, una hora normal es de Gs. 14.495 y una hora en feriado es de Gs. 28.990.
Esta calculadora sirve solo para Paraguay. No calcula las horas extra, que son las que pasan de tu jornada: para ellas usa la calculadora de horas extra de Paraguay.
Cómo usar la calculadora
- Cómo cobras. Elige sueldo mensual o jornal (pago por día).
- Tu jornada. De día son 8 horas, mixta 7 horas y media y de noche 7 horas.
- Horas de noche. Las que trabajas entre las 20:00 y las 6:00 dentro de tu jornada normal en el mes.
- Horas en feriado. Las que trabajas en un feriado de la ley en que no te tocaba trabajar.
En Opciones avanzadas puedes marcar que tu sueldo mensual ya paga los feriados, cambiar los días con que se divide el sueldo y los porcentajes de recargo.
Cuándo es de noche, de día o mixta la jornada
El Código define el horario así (arts. 194 a 196):
| Jornada | Horario | Duración máxima |
|---|---|---|
| Diurna | de 6:00 a 20:00 | 8 horas al día |
| Nocturna | de 20:00 a 6:00 | 7 horas al día |
| Mixta | parte de día y parte de noche | 7 horas y media al día |
En la jornada mixta se paga según las horas que caen en cada período: las de día sin recargo y las de noche con el 30 % de más. Por eso la calculadora te pide las horas de noche del mes.
Cómo se calcula el valor de tu hora
El valor de la hora es tu sueldo mensual dividido entre 30 días y entre las horas de tu jornada. Con jornal, es el jornal dividido entre las horas de tu jornada.
Hora normal = sueldo mensual / 30 días / horas de la jornada Hora normal con jornal = jornal / horas de la jornada Recargo nocturno = horas de noche x hora normal x 0,30 Hora en feriado = horas x hora normal x 2,00
El Código no dice con cuántos días se divide el sueldo. Usar 30 es lo habitual, pero no está escrito en la ley, y por eso lo puedes cambiar. En el recargo nocturno solo se suma el 30 %, porque la hora base ya está en tu sueldo. En el feriado se paga el doble de la hora: la hora más el 100 % de recargo.
Ejemplo: sueldo mínimo, jornada de noche
Con el sueldo mínimo de Gs. 3.044.000 desde julio de 2026, jornada de noche de 7 horas, 140 horas de noche en el mes (20 noches) y 8 horas en feriado:
| Concepto | Horas | Valor de cada hora | Pago |
|---|---|---|---|
| Recargo nocturno | 140 | Gs. 4.349 | Gs. 608.800 |
| Hora en feriado | 8 | Gs. 28.990 | Gs. 231.924 |
| Total de más | 148 | Gs. 840.724 |
El IPS descuenta el 9 % de ese pago, Gs. 75.665, y te llegan Gs. 765.059. Con tu sueldo, ese mes cobras Gs. 3.884.724 antes del IPS. Una hora de noche entera, con su recargo, equivale a Gs. 18.844.
Con jornal es parecido. Con el jornal mínimo de Gs. 117.077 y jornada de día, la hora normal es de Gs. 14.635 y 2 horas en feriado te dan Gs. 58.539.
El feriado cuando tu sueldo ya lo incluye
Los feriados de la ley son días de descanso obligatorio (art. 217). Si trabajas en uno, esas horas llevan el 100 % de recargo sobre la hora de un día hábil (art. 234).
Algunas personas con sueldo mensual cobran el feriado dentro de su sueldo aunque no trabajen. En ese caso, por el feriado trabajado se suma solo el recargo, no la hora entera. Marca esa opción en Opciones avanzadas si es tu caso: con el ejemplo anterior, las 8 horas pasan de Gs. 231.924 a Gs. 115.962.
Si el feriado cae de noche, el Código no dice cómo se suman los dos recargos. La calculadora calcula solo el del feriado, que es la opción más prudente.
Trabajo nocturno, feriado y horas extra
No son lo mismo. Trabajo nocturno es trabajar de noche dentro de tu jornada normal. Horas extra son las que pasan de esa jornada y llevan un recargo propio. Y las horas en feriado llevan el suyo. Si en un mes tienes de las tres, calcula cada una por separado y suma. Para ver cuánto te queda con todos los descuentos, usa la calculadora de salario neto de Paraguay.
Las tres son salario, así que también pagan el 9 % de aporte obrero al IPS. Revisa tu sueldo contra el salario mínimo de Paraguay si dudas de tu base.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto más se paga una hora de trabajo de noche en Paraguay?
El 30 % más que una hora de día. Con una hora normal de Gs. 14.495, la hora de noche equivale a Gs. 18.844, es decir, Gs. 4.349 más.
¿Se paga el doble el feriado trabajado?
Sí, la hora trabajada en feriado se paga con 100 % de recargo, o sea, el doble de la hora de un día hábil. Si tu sueldo mensual ya incluye el feriado, se suma solo el recargo.
¿Qué pasa si mi jornada es mixta?
Se paga según la parte que cae de día y la que cae de noche (art. 196). Escribe solo las horas que trabajas entre las 20:00 y las 6:00 y el 30 % se suma a ellas.
¿Con cuántos días se divide el sueldo para sacar la hora?
El Código no lo fija. La práctica habitual es 30 días. Si en tu empresa usan 26 o 25, cámbialo en las opciones avanzadas y compara.
¿Y si trabajo un domingo?
El domingo es el día de descanso semanal (art. 213), pero el artículo 234 no fija para él un recargo propio, solo para los feriados. Revisa tu contrato o consulta al Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS).
¿Mi empresa puede pagarme menos que este cálculo?
No por debajo de los recargos del artículo 234. Esta página es una estimación: tu empresa puede usar otro divisor del sueldo o pagar más de lo que exige la ley.